Maatschappelijk verantwoord ondernemen

In ons dagelijks werk houden we rekening met de gevolgen van wat we doen voor mensen, de samenleving en het milieu. Daarom doen we mee aan verschillende activiteiten en projecten, zoals Betrokken Ondernemers | Samen voor Breda en de Milieuthermometer.

Waar we aan werken

In 2025 is de huidige routekaart voor vastgoed vernieuwd. Vanaf 2026 werkt Revant met een nieuw duurzaamheidsbeleid dat aansluit bij de nieuwste eisen van Milieuthermometer Zorg (MTZ). De doelen en ambities uit de Green Deal Zorg 3.0, die loopt tot en met 2026 en door Revant is ondertekend, krijgen een plek in dit nieuwe beleid.

Green Team

Bij Revant werken we aan een duurzamere organisatie. We letten bijvoorbeeld op duurzaam inkopen, zodat we de gevolgen voor het milieu verkleinen. Ook hebben we beleid voor duurzaam reizen en duurzaam bouwen. Daarmee werken we aan onze duurzaamheidsdoelen.

Om duurzaamheid binnen de organisatie aandacht te geven, is het Green Team opgericht in 2011.De belangrijkste taak van het team is om duurzaamheid op alle niveaus binnen Revant onder de aandacht te brengen én te houden. Het team bedenkt acties en ideeën.

Stichting

Betrokken Ondernemers | Samen voor Breda

Sinds 2017 is Revant partner van de stichting Betrokken Ondernemers | Samen voor Breda.

Deze stichting verbindt bedrijven, maatschappelijke organisaties en gemeente in concrete projecten met maatschappelijke betekenis. Diep in het hart wil iedereen iets betekenen voor een ander. Goed doen, voelt goed. Dat geldt op persoonlijk vlak, maar zeker ook zakelijk. Maatschappelijk betrokken ondernemen heeft impact op meerdere gebieden. Het brengt collega’s niet alleen dichter bij elkaar, maar ook bij het doel dat wordt gesteund.

Gouden certificaat

Milieuthermometer Zorg

Met de Milieuthermometer Zorg laat Revant zien dat we duurzaam werken. Dit helpt ons om onze milieuprestaties te verbeteren en zichtbaar te maken voor medewerkers, bezoekers en samenwerkingspartners. De Milieuthermometer is ontwikkeld door MPZ* en Stichting Milieukeur (SMK). Er zijn drie niveaus te onderscheiden: Brons, zilver en goud.

*MPZ is de branchevereniging van intramurale zorginstellingen voor duurzaamheid.

Revant heeft voor haar locatie Kind- en jeugdrevalidatie Reigerbos in Goes het gouden certificaat van Milieuthermometer Zorg. Revalidatiecentrum Breda, Lindenhof in Goes en De Wielingen in Terneuzen hebben het niveau zilver.

De certificaten worden uitgereikt door het Milieu Platform Zorgsector (MPZ), de brancheorganisatie voor duurzaamheid in de zorg.

Op verschillende locaties werd er gekeken naar het terrein rondom de panden: in Goes gaat o.a. extra aandacht naar gebruik van uitsluitend duurzaam geteeld plantmateriaal. Voor de locatie Reigerbos in Goes werd een volledig biodiversiteitsplan opgesteld, waarbij vleermuis- en vogelkastjes werden opgehangen en gekeken wordt naar het percentage terreinverharding. In Breda is een onverhard terreindeel opnieuw ingericht om insecten een steun in de rug te geven.

Uitstoot naar 0

We werken in de komende jaren actief aan een duurzamere toekomst. We willen minder CO₂ uitstoten, zuiniger omgaan met energie en afval verminderen. Ook kiezen we steeds vaker voor duurzame producten en elektrische voertuigen. Daarnaast delen we kennis en stimuleren we duurzaam werken binnen de organisatie.

Ruimte voor duurzame projecten

Green Deal Zorg 3.0

Revant heeft de Green Deal zorg 3.0 (C226) ondertekend. Daarmee bevestigen we onze bijdrage aan de versnelling van de verduurzaming van de zorgsector. In 2011 is de Green Deal-aanpak begonnen. Met deze interactieve werkwijze wil de overheid vernieuwende, duurzame initiatieven uit de samenleving de ruimte geven. Dit doet zij door knelpunten in de wet- en regelgeving weg te nemen, nieuwe markten te creëren, goede informatie te geven en te zorgen voor optimale samenwerkingsverbanden.

Ook vanuit de Green Deal Zorg 3.0 richten we ons op minder CO₂-uitstoot, meer hergebruik van materialen, minder vervuiling van water door medicijnresten en een gezonde omgeving voor revalidanten en medewerkers. Duurzaamheid is voor ons belangrijk in beleid, plannen én dagelijks werk.